VEVO Right to Work Check - Vérification en ligne des droits au travail
Vérifier les droits de travail du visa australien en quelques minutes grâce à notre système en ligne VEVO Contrôle du droit au travail. Confirmer si un travailleur a le droit droit de travailler en Australie, les conditions applicables et la date d'expiration de son visa. tout cela par le biais de votre portail Worker Checks.
Utiliser les contrôles VEVO pour les vérifications préalables à l'embauche, le contrôle continu de la main-d'œuvre et le respect des exigences en matière d'immigration et d'autorisation. de la main-d'œuvre et pour se conformer aux exigences en matière d'immigration et d'octroi de licences.
VEVO Vérifier le prix : $10.00 par travailleur
Commander une vérification du droit au travail VEVO →Pourquoi effectuer un contrôle du droit au travail VEVO ?
- Confirmer que les travailleurs ont l'autorisation légale de travailler en Australie.
- Identifier les restrictions de travail (par exemple, horaires limités, employeurs spécifiques).
- Vérifier dates d'expiration des visas pour gérer la conformité en cours.
- Soutenir vos obligations en matière de droit de l'immigration et du travail.
- Réduire les risques pour les prestataires de services NDIS, les établissements de soins pour personnes âgées, l'hôtellerie et les entreprises de location de main-d'œuvre.
Qui a besoin d'un contrôle du droit au travail VEVO ?
Les contrôles VEVO sont recommandés pour toute organisation qui emploie ou engage des y compris les titulaires de visas :
- NDIS et les prestataires de services d'aide aux personnes handicapées.
- Services de soins aux personnes âgées et organisations de soins de proximité.
- Hôpitaux, cliniques et pratiques paramédicales.
- Employeurs des secteurs de l'hôtellerie, de la vente au détail et du tourisme.
- Agences de location de main-d'œuvre, de recrutement et d'intérim.
- Fournisseurs de services d'éducation, de garde d'enfants et de tutorat.
- Entreprises du secteur de la construction, de l'artisanat et de la sous-traitance.
VEVO Vérifier les prix
Nos contrôles du droit au travail VEVO sont simples et abordables :
- $10.00 par chèque VEVO (par travailleur).
- Pas de frais d'installation, d'abonnements ou de contrats d'immobilisation.
- Idéal pour les contrôles ponctuels et continus des droits du travail.
Pour les organisations qui complètent Plus de 20 chèques par mois, vous pouvez gérer VEVO et les contrôles de police ensemble dans notre portail BusinessHub avec une facturation flexible.
En savoir plus sur BusinessHub - BComment fonctionne le contrôle en ligne du droit au travail VEVO
- Commandez votre chèque VEVO et terminez votre commande.
- Créez ou connectez-vous à votre compte Worker Checks en utilisant la même adresse électronique.
- Fournissez vos coordonnées - nom, date de naissance, numéro de passeport ou d'ImmiCard et détails du visa (s'ils sont connus).
- Nous interrogeons VEVO en toute sécurité et confirmez votre statut de travailleur.
- Visualisez et téléchargez votre résultat à partir de votre portail Worker Checks.
Les informations relatives à vos droits au travail VEVO sont stockées en toute sécurité dans votre portail Worker Checks et peuvent être partagées avec des employeurs ou des clients en cas de besoin. avec des employeurs ou des clients en cas de besoin.
Ce qu'il faut pour un contrôle VEVO
Pour effectuer un contrôle du droit au travail VEVO, vous aurez généralement besoin des éléments suivants
- Votre nom complet et votre date de naissance.
- Votre passeport, votre ImmiCard ou tout autre document officiel d'immigration.
- Le numéro d'octroi du visa ou le numéro de référence de la transaction (s'il est disponible).
- Un appareil (téléphone, tablette ou ordinateur) avec accès à l'internet.
Contrôles VEVO pour les employeurs et les organisations
Les employeurs doivent s'assurer que les travailleurs ont le droit de travailler en Australie et que les conditions du visa sont respectées. les conditions d'obtention du visa sont respectées. Notre portail BusinessHub facilite la gestion des vérifications VEVO ainsi que d'autres exigences de contrôle telles que les contrôles de la police nationale, le contrôle des travailleurs NDIS et les contrôles relatifs au travail avec des enfants. enfants.
- Invitez les travailleurs à effectuer leur contrôle VEVO en ligne.
- Suivre l'état des droits au travail et les dates d'expiration des visas dans un tableau de bord unique.
- Combiner VEVO avec Contrôles de la police nationale et Contrôles de police internationaux.
- Utilisation Plans du travailleur de soutien de partager les preuves de conformité avec les clients et les agences.
Contrôles de dépistage connexes
VEVO Contrôle du droit au travail - Questions fréquemment posées
Qu'est-ce qu'un contrôle du droit au travail VEVO ?
Un contrôle du droit au travail VEVO confirme que le titulaire d'un visa est autorisé à travailler en Australie, les conditions de travail applicables et la date d'expiration de son visa. VEVO signifie “Visa Entitlement Verification Online” (vérification en ligne des droits aux visas).
Combien de temps dure un contrôle VEVO ?
Dans la plupart des cas, les informations relatives à votre droit au travail VEVO vous sont renvoyées dans les minutes qui suivent l'envoi de vos informations. Il peut arriver que les systèmes du VEVO ou de l'immigration soient hors ligne, ce qui peut entraîner de courts délais.
Combien coûte un contrôle VEVO ?
Worker Checks charges $10 par VEVO Contrôle du droit au travail. Il n'y a pas de frais d'abonnement ni de contrat de blocage.
Ai-je besoin d'un contrôle VEVO en plus d'un contrôle de police ?
Oui, il s'agit de contrôles différents. A Contrôle de la police nationale indique vos antécédents criminels à un moment donné, tandis que VEVO confirme vos droits et conditions de travail dans le cadre du visa. De nombreux employeurs exigent les deux.
Les entreprises peuvent-elles effectuer des contrôles VEVO sur plusieurs travailleurs ?
Oui. Les organisations peuvent inviter les travailleurs à effectuer des contrôles VEVO via le portail BusinessHub et suivre les droits de travail ainsi que les contrôles de police, le contrôle des travailleurs NDIS et d'autres exigences de conformité.
À quelle fréquence dois-je effectuer un contrôle VEVO ?
De nombreux employeurs effectuent des contrôles VEVO lors de l'intégration, puis à intervalles réguliers (par exemple tous les 6 à 12 mois) ou lorsque le visa d'un travailleur est sur le point d'expirer. lorsque le visa d'un travailleur est sur le point d'expirer. Vos politiques internes ou vos exigences réglementaires doivent déterminer la fréquence à laquelle les contrôles sont répétés.
Commander une vérification du droit au travail VEVO →