La tercera edad y el NDIS: qué significan las nuevas normas de detección para los proveedores duales

La tercera edad y el NDIS: qué significan las nuevas normas de detección para los proveedores duales

A partir de 1 de noviembre de 2025, En la actualidad, los proveedores duales que operan tanto en el sistema NDIS como en el de atención a la tercera edad deben hacer frente a nuevos requisitos de detección y cambios normativos. En este artículo se explican las novedades, los cambios y cómo cumplir la normativa.

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1. Cumplimiento del doble proveedor: Una instantánea

• Los proveedores duales siguen operando tanto bajo el NDIS Examen de los trabajadores y el nuevo Ley de Dependencia de 2024.
• En Ley de Dependencia de 2024 surtirá efecto a partir del 1 de noviembre de 2025, La Comisión Europea ha aprobado un plan de acción para la protección de los derechos humanos, que incluye protecciones basadas en los derechos y requisitos de control actualizados.

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2. Racionalización de la selección de trabajadores

• Los proveedores duales pueden seguir aceptando un NDIS Autorización de examen de trabajadores en lugar de un control policial de ancianos, si la autorización está en vigor.
• Sin embargo, con la entrada en vigor de la nueva Ley, los proveedores deben prepararse para futuros cambios: una Comprobación de los antecedentes de los cuidadores de ancianos se espera que se lance a finales de 2025 o 2026, con un examen más exhaustivo.

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3. ¿Qué ocurre si un certificado de policía caduca después del 1 de noviembre de 2025?

• Si un certificado de policía caduca después de 1 de noviembre de 2025 pero antes de que entre en vigor el nuevo proceso de selección (previsto para 2026), los proveedores deben reunir un nuevo certificado policial que no tenga más de tres años, o un NDIS Worker Screening Check válido.

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4. La reforma del cribado nacional en el horizonte

• En Comisión de Productividad ha recomendado un sistema nacional unificado de control y registro en los sectores de atención a mayores, NDIS, cuidado de niños y discapacidad, con el fin de sustituir controles fragmentados como los certificados policiales y los controles del NDIS.

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5. Panorama normativo actualizado a partir del 1 de noviembre de 2025

• La nueva Ley introduce un modelo en el que priman los derechos, una gobernanza más sólida y una supervisión reglamentaria que incluye marcos actualizados de riesgo para los trabajadores.
• Los proveedores deben ajustarse a las obligaciones reforzadas -incluido el cribado- adaptadas a la complejidad de sus servicios y a sus niveles de riesgo.

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6. Cuadro sinóptico rápido

Situación	Requisito
Válido NDIS Liquidación	Aceptable para funciones de riesgo hasta que se lance un nuevo cribado
El certificado de policía expira después del 1 de noviembre de 2025	Debe obtener una nueva (≤3 años de antigüedad) o autorización NDIS
Nuevo régimen de cribado	Se prevé que en 2026 se realice un nuevo control de los trabajadores de la tercera edad
Solución a largo plazo	Sistema nacional unificado de cribado (propuesta de la Comisión de Productividad)

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7. Qué deben hacer ahora los proveedores duales

• Seguir aceptando las liquidaciones NDIS cuando sean válidas-confirmar moneda.
• Seguimiento de las fechas de caducidad de las llaves: todos los certificados policiales expedidos antes del 1 de noviembre de 2025 deben renovarse si caducan después.
• Prepárese para el control nacional de los trabajadores de la tercera edad cuando se ponga en marcha.
• Permanezca alerta: las reformas de la Ley de Asistencia a Mayores de 2024 entran en vigor el 1 de noviembre de 2025, con implicaciones para la selección, la gobernanza y las normas de calidad.
• Esté atento a los anuncios, tanto de la reforma del cribado unificado de la Comisión de Productividad como de los plazos de aplicación del Gobierno.