在与弱势群体打交道时进行警方检查--这是必要的，也是法律要求。.

警方检查 (全国协调的犯罪记录检查)在澳大利亚是一种常见的就业程序。作为求职程序的一部分，许多招聘单位都要求应聘者接受强制性的警方检查。这主要是为了核实应聘者的身份，并披露可能会影响其是否适合所申请职位的有关其警方历史的重要信息。澳大利亚警方核查加强了就业筛选程序，以保护社区中最弱势的人群。通过犯罪记录核查了解一个人的详细警方背景后，组织或雇主就可以做出明智的选择，确定他们是否会对弱势人群构成威胁。所有申请者都必须经过全面评估，并获准在该部门工作。.

哪些人属于弱势群体？

弱势人员是指

18 岁以下未成年人，即一名或多名儿童
年满 18 周岁但没有或可能没有自理能力的人。这包括无法保护自己免受伤害或剥削。.

一般来说，社区中有三类人被归类为弱势群体。其中包括儿童、老人和残疾人。A 国家警察检查可用于对从事或寻求从事上述任何群体工作的个人进行就业前筛查。还有其他类型的检查可对每个群体进行更彻底的筛查，如与儿童一起工作检查和 NDIS 工作者筛查检查。.

是什么让一个人变得脆弱？

如果一个人没有完全的自理能力，无论是身体上还是精神上的，都会被归类为弱势群体。这可能是由于年龄、残疾、身体或精神疾病、创伤或任何其他原因导致一个人保护和照顾自己的能力较弱。.

什么是弱势群体？

与弱势群体打交道的行业包括提供一定程度护理的任何类型的场所。这包括老年护理行业、儿童保育和残疾人护理。该行业的从业人员受雇为那些不能完全自理的人提供身心支持和护理。为弱势群体提供服务的职位包括

信息和技术服务部门中处理属于弱势人群的敏感信息或员工可接触到个人信息的职位
在心理健康服务、妇女服务、无家可归者支持、青少年支持、戒毒支持等各种社区服务行业工作的志愿职位。.
卫生专业，如医生和护士角色
护理人员、住宿支持人员和社区支持人员
任何与儿童有关的工作，包括卫生、教育、儿童福利、娱乐和宗教部门

与弱势群体合作需要哪些要求？

对弱势群体开展工作的主要要求是 全国协调犯罪记录检查。.这不仅能确定此人没有任何前科，还能确认此人就是他们自称的人。在未获得国民身份证之前，个人不得从事与弱势人群相关的工作，无论是受雇工作还是志愿工作。 全国协调犯罪记录检查。.

谁不能与弱势群体合作？

在披露某人的犯罪记录检查结果后 全国协调犯罪记录检查, 我们将对这些信息进行评估。有犯罪记录并不意味着您一定不能从事与弱势人群相关的工作。但是，这在很大程度上取决于所犯罪行和您申请的职位。警方会对每个案件进行单独评估，审查时会考虑很多方面。例如，这可能包括犯罪行为发生的时间、犯罪行为的性质、犯罪行为与职位的相关性以及申请人与弱势人群接触的类型和程度。一些包括严重犯罪在内的前科会立即阻止申请人从事与弱势人群相关的工作。这通常包括谋杀、攻击、性犯罪和虐待儿童。澳大利亚各地的警察机构有责任确保在《国家警察证书》上披露重要的犯罪历史，以便雇主在雇用任何个人之前了解这些犯罪历史。.

警方检查为何重要？

警方调查对于与儿童、老人或残疾人等弱势群体打交道的行业至关重要。这是因为组织必须了解他们雇用的是什么人，并根据个人的背景调查进行全面的风险评估。强制性 警方许可 加强筛查程序，优先考虑弱势人群的安全和保护。A 全国协调犯罪记录检查 在就业前程序中非常常见。确保弱势群体的安全是警方检查要求的重中之重。只有经过全面筛查和批准的人员才能从事与弱势人群相关的工作，以确保为有需要的人提供尽可能好的服务和保护。背景调查将揭示雇员/潜在雇员以前所犯的任何罪行，并对这些罪行进行审查，以确定这些以前的罪行是否会将他们所照顾的弱势人群置于危险之中。照顾弱势人群是一项严肃的职业，警方调查对这一行业至关重要。.

有哪些保护措施？

当一个人申请从事与弱势人群相关的工作时，为了安全起见，他们必须提交一份警方检查报告。每次国家警察检查都需要 4 份身份证件和一些个人信息，包括姓名、出生日期和地点以及 5 年的住址记录。要求提供证件是为了更好地确认和验证个人身份，同时检查个人资料是否一致。在网上申请警方检查时，申请人会被要求确认他们是否将从事与儿童或弱势人群相关的工作。这让警察机构更好地了解犯罪背景调查的重要性，并允许使用正确的协议对申请进行正确评估。然后，有关当局将利用失效定罪立法和其他相关政策来确定个人的潜在风险水平。筛查将审查任何行为模式、一次性犯罪或可能与弱势人员有关或对其有影响的犯罪。还有其他类型的检查是针对弱势护理部门的特定行业的，包括与儿童一起工作检查和针对与残疾人一起工作的人员的 NDIS Worker Checks 检查。.

儿童工作检查

澳大利亚的 "与儿童一起工作检查"（Working With Children Check）是另一种警方检查，用于筛查从事或寻求从事儿童工作的人员，包括志愿者。虽然澳大利亚各州和地区都有自己的措施，但在澳大利亚各地，与儿童一起工作检查都是强制性的，以确保儿童的安全环境。需要接受此类检查的人员包括申请从事与儿童相关工作的人员，例如以下人员：

住宿服务
儿童保护
儿童保育
教练、俱乐部和体育运动
教育
儿童健康
儿童交通服务
宗教组织

NDIS 工作人员筛选检查

NDIS 工作者筛选检查是对从事或申请从事残疾人工作的个人进行的评估。这与国家警察检查不同，因为它更加彻底，而且直接针对那些寻求从事残疾人服务工作的人。评估将明确该人是否会对残疾人造成伤害，或对他们构成任何形式的风险。这将防止不合适的候选人受雇于某些与残疾人密切合作的岗位。有关 NDIS 工作者筛选检查的更多信息，请访问以下网站 NDIS 委员会.

与弱势群体合作注册

从事弱势群体工作登记是针对从事弱势群体工作的个人的另一种检查。这是一项持续进行的评估，以确保受雇或志愿在弱势群体环境中工作的个人的资格。与国家警察检查不同的是，国家警察检查是一种时间点检查，而与弱势群体合作登记则是一种持续性检查，对个人的犯罪历史或任何其他警方相关信息进行定期审查。您是否需要此类检查取决于澳大利亚各州和地区的立法。.

废止定罪计划

失效定罪立法的总体目标是通过限制在一段时期表现良好后披露此类罪行，从而避免以某些较早的前科来评判个人。如果定罪不太严重，或者是很久以前在青少年时期犯下的罪行，就属于这种情况。根据英联邦法律，如果罪犯在 10 年内继续表现良好且未再犯罪，则通常会在 10 年后通过失效定罪计划。在很多情况下，有过失效定罪记录的个人在申请从事与弱势群体相关的工作时，会被披露其全部犯罪记录，无论犯罪发生的时间有多长。.

警方检查的有效期有多长？

国家警察检查在签发日期有效，这意味着证书只报告截至该日期的犯罪情况。这就是所谓的时间点检查。虽然国家警察证书不会正式过期，但组织和雇主必须决定多久需要更新一次检查，以及接受旧的检查是否令人满意。.

如何获取支票

通过 ACIC 认证的 NPC 提供商（如 Worker Checks）在线申请警方检查，即可获得国家警方检查。有些组织会有自己的警方核查协议，并会使用特定的供应商。您应在申请工作时核实这一点，但通常会在招聘广告中提及。您的组织或潜在雇主应告知您可能需要的任何其他类型的警方检查，例如儿童保育或残疾部门的工作检查。组织通常将警方检查作为其自身对候选人进行调查的一部分，但法律要求某些职位必须包括某些类型的检查，例如与儿童一起工作检查和 NDIS 工作者筛选检查。.